電通デジタルのプランナー職について

電通デジタルのデジタルアカウントプランナーの特徴は専業代理店と比べて3つ特徴があります。

１）案件規模が非常に大きい
電通社内にはデジタル広告のプランニング/提案人材を置いておらず、全て電通デジタルに移管しております。電通本体の取引先がTVCMを大規模に投下しているような大手企業がメインになりますので、電通デジタルの取引先も大手企業のみになっています。

２）既存顧客が中心
電通デジタルが直接取引するクライアントもありますが、多くは電通と協働してマーケティング・プロモーションを支援する中で、デジタルのプランニング/進行管理/レポーティングを担う役割となります。その為、新規開拓営業などの経験は求められていないという事になります。

３）ブランディング、クリエイティブ、データ活用など、多彩かつ最先端の取組み
多くの専業代理店ではデジタル広告での獲得プロモーションがメインになると思いますが、電通デジタルでは、ブランディング案件、マス広告連動案件、CRMなどを含めた統合マーケティング支援、CDP/DMPを活用したデータドリブンマーケティング支援、店頭販促領域のデジタル化支援、Eコマース支援など、多様な支援を業界トップレベルで行っています。

電通デジタルのデジタル広告のクリエイティブチームではAIを使ったサービスも行っています。

ここのチームメンバーが先日行われた国際的なAIコンペティションプラットフォーム「Kaggle（カグル）」で金メダルを獲得するなど、実力も随一です。
https://www.dentsudigital.co.jp/release/2021/0811-000971/

電通デジタルのデジタルアカウントプランナーは、国内外最大手のクライアントの大規模なプロモーションを担当します。その為、本体営業/クリエイティブ/運用コンサルなど多くの関係者を巻き込みながら、最先端のデジタルマーケティングを推進していくことが求められますので、以下の3点が求められています。

１）SEMを中心とした運用型広告の知見
デジタル広告の中心はSEMやSNSなどの運用型広告になります。運用コンサルタントでなくても、同等の知識が求められてきます。SEMもしくはSNS広告の知見は最低限持っていることが求められています。

２）クライアントワークの経験、もしくは高いコミュニケーションスキル
クライアントに対してサービスを提供するポジションになりますので、事業会社側だけの経験ですと難しい傾向が見られます。ただし若手ですとコミュニケーションスキルが高ければ通過するケースも見られます。

３）最新デジタルマーケティングの探求心
常にデジタルマーケティングはアップデートされていきますので、それに対するアンテナを張って、日々勉強していく姿勢が求められています。

ウィンスリーでは、電通デジタルへの転職を希望される方を、最新情報や現場の実情をもとにサポートします。他にご紹介できる先なども多くございますので、お気軽にご相談ください。