このページを印刷する株式会社プルークス
【キャリア】アカウントプランナー/リーダー～マネージャー候補
| 職務内容 | 動画広告の制作ディレクションを行う「コンサルティング部」のリーダー～マネージャー候補を募集しています！ リーダー候補としてご入社いただき、更なるステップアップを目指してください！ 4-5名のチームを統括いただきます。 ※入社職位は面接にて応相談 ★仕事の魅力★ ①動画を作って終わりではなく、成果が出るまで中長期的に向き合うことができます。動画を掲載するためのWEBサイトの提案やYouTube・SNSアカウントの立ち上げ、広告配信、改善提案などクライアントの課題解決に向けて総合的な支援を行います。 ②ブランディング、認知拡大、興味関心・購入促進、業務効率化、教育研修など幅広い領域を扱うため、経験の幅を広げることができます。 ③代理店を挟まない直販案件が多く、クライアントとの距離が近いため、介在価値を実感しやすいです。また、直接感謝の言葉をもらう機会も多くやりがいに繋がります。 【業務内容】 ＜アカウントプランナーとしての仕事＞ ■ヒアリング、課題の整理、施策の方針設計 ■動画や広告手法の企画・立案からシナリオ作成、配信設計 ■プロジェクトマネジメント（クリエイターとの調整、キャスト選定、撮影監督、クリエイティブの確認） ■WEB、SNS、TVCM、交通広告など広告媒体の選定から配信結果のレポーティング ＜リーダーとしての仕事＞ ■メンバーマネジメント、進捗管理 ■新人育成、OJT ■組織作りのための施策立案（MVV浸透やスキルアップ施策の立案） ■勉強会や研修の運営など ※新規営業は別チーム（インサイドセールス）が行うため、企画やディレクション業務とメンバーマネジメントに集中することができます。 ※現在出社とリモートを使い分けて働いており、社内ツール（Slack）やGoogle Meet、Zoomなどのコミュニケーションツールを使用しています。 |
| 応募要件 | ▼必須スキル （業界/職種） いずれかの経験（2年以上） ・動画制作会社での法人営業経験 ・広告代理店での法人営業経験 ・HR業界での法人営業経験 ・SaaS業界での法人営業経験 （スキル） ・広報、広告、クリエイティブ制作のプロジェクトマネジメント経験 ・PowerPointを使用して社外向け企画提案作成のご経験 （マネジメント） ・マネジメントまたは後輩育成経験がある方(年数は問いません) ▼歓迎スキル ・課題解決に必要な情報収集能力や物事を筋道立てて考えられる論理思考力のある方 ・社内外の関係者と信頼関係を築くためのコミュニケーション能力 ・多くのタスクを同時並行で進めるタスク管理能力と進行管理能力 ・営業支援ツールの使用経験（SFAなど）がある方 ▼求める人物像 プルークスが掲げるMission/Vision/Value/Spiritに共感し体現いただける方 ■Mission（日々果たすべき使命） 伝わるの、その先へ ■Vision（実現すべき未来） 企業の想い（気持ち）が伝わる社会に。「伝わる」をもっと手軽に、シンプルに。 ■Value（プルークスが提供できる強み） ・全ては「WHY」から ・言葉で前に進める ・点ではなく、線で ・input,output,upgrade ・巻き込み、舵を取る ・伝えるをより身近に ・信頼 ■Spirit（一人一人が持つポリシー） ・違うが生み出す新しい価値 ・0を1に、1を10に ・圧倒的当事者意識 ・自分の想像を自分で超えていく ・セルフモチベート ・ワクワクから始めよう！ |
| 年収 | 年収 450万～650万 賞与年2回（標準4,5ヶ月分）6月/12月の支給 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| ウィンスリーより | |
| 企業名 | 株式会社プルークス |
| 募集職種 | 【キャリア】アカウントプランナー/リーダー～マネージャー候補 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 設立年月日 | 2015年01月15日 |
| 所在地 | 東京都中央区日本橋大伝馬町14－17大伝馬町千歳ビル４階 |
| その他備考 | 【教育・研修・スキルアップ支援】 ・入社２週間～1ヶ月程度は基礎研修、プランナー研修、マーケティング研修等実施 ・OJT ・1on1ミーティング ・定期勉強会、ナレッジ共有会（月2回） ・チームごとの勉強会、事例共有会 ・各種マーケティングや制作に関する勉強会（不定期） ・広告業界専門誌、日経新聞の定期購読 ・書籍購入費、セミナー参加費、資格取得支援 ・過去に制作した提案書や動画は全てオープンにし、誰でも閲覧可 |
| 求人ID | 28577 |