コンサルタント紹介

私は、自身が辿ってきた様々なキャリアの中で、人が人の心を動かす（購入を決意させる）、セールスとマーケティングという仕事が、自分が一番強みを発揮できる場であることを知りました。ただ単純に「数字の売上」を上げ続けることをゴールとするのであれば、論理的、機械的、情緒的に築いたメソッドで、どこまでも数字を積み上げられる自信が生意気にもありました。
けれど「なんでも売れる」 気がするからこそ、そこに「心がついていく仕事」を渇望するようになったのです。これが、人材ビジネスという領域に踏み込んだ理由でもあり、人を通して様々な事業に携わりたいと感じる源となっています。
理想とするのは、「真面目にまっすぐ頑張ってきた人間が報われる世であって欲しい」ということ。それには人生の大きなウェイトを占める「仕事」への関わり方が非常に重要です。人を大切にする素晴らしい企業との出会いを微力ながらご支援させていただきます。

御存知の通り「広告・宣伝・PR」のイメージの強い日本の従来のマーケティングモデルは、DXの大波に乗り、大きな変革を遂げています。単に接触デバイスがデジタル化するだけのフェーズは既に終焉し、優れたデジタル技術によって社会構造そのものが大きく変わろうとしています。
企業もその流れを受け、デジタルシフトへのニーズが急速化していますが、デジタル人材の不足により、優秀なデジタル人材の取り合いが熾烈を極めています。しかし、表向きは「デジタルシフト」を標榜している企業でも、トップからのコミットが弱く、プロジェクトが頓挫するケースも多々あります。
どういった企業に自分のスキル経験を生かせるのか？入り口はそんな素朴な疑問からでも結構です。DX時代のキャリア形成に関心が高い方、是非ご相談ください。

体を動かすことが大好きで、サッカー、サーフィン、ジム通いを定期的に行っています。
家族構成は、妻、長女、長男の四人家族。長女は小さい頃からチアリーディングをやっていて、長男はサッカーを元気に頑張っています^^