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求人情報

株式会社電通デジタル

社内業務変革コンサルタント(広告領域)(配属:PM)

職務内容

電通デジタル社内(MC領域)を対象に、社内の業務基盤構築や生産性改善がミッションとなります。現場ヒアリング、課題抽出、フロー設計、施策実装、効果検証まで一気通貫で担い、生成AI等も活用しながら業務高度化を実現します。以下の個別/全体の両面から業務最適化を促進します。

<個別最適>
現場の各案件担当者に伴走し、案件特性をふまえて最適な業務フローや基盤を設計/構築

<全体最適>
組織横断で再現性ある業務基盤を構築

■配属先情報
所属部門:マーケティングコミュニケーション領域 パフォーマンスマネジメント部門
150名を超えるメンバーで、各プラットフォームの専門性を武器に電通デジタルのパフォーマンスマーケティングの強化にコミットします。大型案件の立上に寄与するとともに、マーケティングコミュニケーション領域全体のパフォーマンスクオリティマネジメントを担います。

また、BPOを含めた領域全体のデータ基盤構築及び業務効率化の推進も行います。 

応募要件

【必須スキル】
・デジタル広告領域に関する実務経験(2年以上)
-フロント業務
-コンサル業務
-オペレーション業務
・部署・チームを跨いだ社内プロジェクトマネジメント経験

【求める人物要件】
・業務プロセスを構造化し、課題を発見・整理できる論理的思考力
・関係者と信頼関係を築き伴走できる高いコミュニケーション能力
・課題要件を定義し、実行可能な解決策に落とし込める推進力

【歓迎要件】
全体最適の視点で構造を描きつつ、現場に入り込んで改善をやり切れる方を歓迎します。
・業務改革(BPR)や業務フロー設計の経験
・組織横断プロジェクトの推進経験
・ワークショップ設計
・ファシリテーション経験
・開発者へのディレクション経験
・生成AIや自動化ツールへの知見 

年収

年収 5,000,000 円 - 15,000,000円
採用時グレードにより決定

◆スーパーフレックス
年収500万~1500万程度
・月30時間相当分の固定残業代月額7~16万円含む
・月30時間相当を超える残業代は追加支給
※管理職として採用の場合残業代なし(内定時通知)

◆コアタイム付フレックス
年収420万~700万程度
・月30時間相当分の固定残業代月額6~9万円含む
・月30時間相当を超える残業代は追加支給 

雇用形態

正社員 

ウィンスリーより

ウィンスリーが数多く実績があり懇意にしているクライアントの1つです。定例会も開催し最新の情報をインプットしています。
電通の中のデジタル広告事業だけではなく、データ領域、DX領域、CX領域と幅広く
大手クライアントのデジタル課題の解決をしています。
コンサルティングファームやWEBサービス出身の優秀な方も数多くジョインされ、この分野では業界をリードしている企業です。

企業名

株式会社電通デジタル

募集職種

社内業務変革コンサルタント(広告領域)(配属:PM) 

資本金

4億4250万円 

設立年月日

2016年7月 

所在地

東京都港区東新橋1-8-1 

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策:あり(屋内に喫煙専用室設置) 

その他備考

<勤務地に関する備考>
業務上必要または当人の事情により大阪へ転勤の可能性あり

<勤務時間詳細>
※コアタイム付フレックス <採用時グレードにより決定>
【コアタイム】10:00~14:30
【フレキシブルタイム】5:00~10:00、14:30~22:00

<給与詳細>
◆プロフェッショナル(スーパーフレックス)
年収目安:800~1500万円※1
賃金形態:月給制(固定残業代含む)
月額:623,813~1,035,850円
(月額の内訳)
・基本給492,000円(固定残業代を除く)
・プロフェッショナル手当0~500,000円
・時間外労働の有無に関わらず、月30時間相当分の固定残業代月額13~21万円支給。月の所定労働日数により変動する。※2
※1)年2回(3月・9月)の業績連動賞与含む
※2)月30時間を超える時間外労働分についての残業代は追加で支給

◆マネジメント(スーパーフレックス)
年収目安:800万円~1500万円※1
賃金形態:月給制
月額(基本給):546,000~※2
※1)年4回(3月・4月・9月・10月)の業績連動賞与含む
※2)役職に応じて上位役職手当を追加で支給
管理職として採用の場合残業代なし(内定時通知)

◆スーパーフレックス
年収目安:500~1000万円 ※1
賃金形態:月給制(固定残業代含む)
月額:371,488~755,675円 
(月額の内訳)
・基本給289,000円~592,000円(固定残業代を除く)
・時間外労働の有無に関わらず、月30時間相当分の固定残業代月額7~16万円支給。月の所定労働日数により変動する。※2
※1)年2回(3月・9月)の業績連動賞与含む
※2)月30時間を超える時間外労働分についての残業代は追加で支給

◆コアタイム付フレックス
年収目安:420~700万円※1
賃金形態:月給制(固定残業代含む)
月額:294,175円~446,313円
(月額の内訳)
・基本給228,000円~348,000円(固定残業代を除く)
・時間外労働の有無に関わらず、月30時間相当分の固定残業代月額6~9万円支給。月の所定労働日数により変動する。※2
※1)年2回(3月・9月)の業績連動賞与含む
※2)月30時間を超える時間外労働分についての残業代は追加で支給 

求人ID

38140

今月の注目案件

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フィールドコンサルタント - オペレーションズ コンサルティング本部(R00092235)
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広報・ブランディング_コーポレートブランド管理・運用業務(ブランド統括部)
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