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[TRILL/マーケティング] 広告マネタイズ担当者（第二新卒）
| 職務内容 | マネタイズ担当者として、TRILLの広告収益最大化をミッションに、プログラマティック広告運用の戦略立案から実行まで幅広くお任せします。 データに基づいた改善サイクルを高速で回し、事業成長を牽引していただきます。 - Google Ad Managerを活用した広告運用 - 広告売上最大化に向けた施策の立案?実行までの一気通貫の推進 - WebサイトのUI・UX改善 - Webサイトのデータ分析 - エンジニアやPdMを巻き込んだWeb開発のディレクション - 外部の広告事業者とのリレーション構築・折衝 - 広告以外の新規マネタイズ手法の企画・推進 ◆この仕事の魅力 - 日本最大規模のメディアで、収益構造の中核を担う役割として活躍できる - アドネットワーク運用を通じて、収益最大化とプロダクト改善の両立に取り組むことができる - スモールチームのため、データ分析・A/Bテスト・広告表示ロジックの改善など、施策を自ら裁量を持ってリードしていくことができる - 未経験、若手でも提案やチャレンジが歓迎される環境で、挑戦と成長を繰り返すことができる - 広告運用やデータ分析、仮説検証などを通じてマーケティングスキルが身につく ◆利用するツールの例 - Google Ad Manager - Google Analytics |
| 応募要件 | ◆必須スキル - 社会人経験1年以上 - 自ら仮説を立て、データに基づいてPDCAを回した施策実行の経験 - 業務における目標達成及び成果創出の経験 ◆歓迎スキル - 営業職、マーケティング職などを含む広告代理店での勤務経験 - 事業会社でのマーケティング業務経験 - Google Ad Managerの活用経験 ◆求める人物像 - delyのビジョン/ミッション/バリューに共感いただける方 - 未経験の業務や新しいことに積極的にチャレンジしたい方 - 学習意欲が高く、知的好奇心が旺盛な方 |
| 年収 | 想定年収：400万?550万円（年2回の賞与を含む） - 毎月25日支給 - 年2回の賞与・昇給機会（会社業績・個人評価に連動） - 給与（月額）：298,215円? - 給与（月額）の内訳：ベース給与220,880円?・固定残業手当77,335円? ※固定残業手当は45時間分の時間外労働手当。管理監督者は固定残業の対象外。 ※45時間を超える労働を行なった場合は別途支給 ※想定年収は、年間通じて標準評価を得た場合の金額 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| ウィンスリーより | |
| 企業名 | dely株式会社 |
| 募集職種 | [TRILL/マーケティング] 広告マネタイズ担当者（第二新卒） |
| 資本金 | 100,000,000円 |
| 設立年月日 | 2014年4月 |
| 所在地 | 東京都港区芝浦3丁目1－1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 23階 |
| その他備考 | ※初年度の有給休暇は入社時に3日・試用期間終了時に7日の計10日が付与されます。 条件面の変更はございません。 ◆TRILLについて 大手出版社・老舗Webメディアとのパートナー提携によるプラットフォームモデルと、社内での制作体制を併せ持つ、国内でも有数のメディアです。 パートナーから提供される良質な記事コンテンツで大規模リーチを獲得し、そこから得られた膨大なデータを分析したうえで、ユーザーニーズをより満たしたオリジナルコンテンツを制作・配信しています。ジャンルは美容・ファッション・インテリア・旅行・レシピと幅広く、社会のトレンドを踏まえた新領域の開拓も検討しています。 現在TRILLではサービスミッション達成のために、「ユーザー提供価値の拡大」「新規事業開発」「経営レイヤーの育成」という3つの目標に向けたチャレンジを行っています。 - ユーザー提供価値の拡大 これまで主にライフスタイル領域での価値提供を強化してきましたが、時代やニーズの変化に応じた新規企画の創出にはまだ挑戦余地があります。TRILLの基盤をさらに強化し新しいチャレンジに投資するための重要な取り組みです。 - 新規事業開発 日本最大級の規模感までユーザー拡大を達成したTRILLですが、反面「メディア」という枠を超えた取り組みはまだできていません。このユーザー基盤を活かした事業開発にはまだまだ可能性があり、一緒に挑戦していただける方を探しています。 - 経営レイヤーの育成 ゆくゆくはTRILLの事業責任者を任せられるような人材の育成にもチャレンジしていきます。コンテンツ企画だけでなく、Webマーケやマネタイズまでを総合的に理解し、メディア経営ができる人材を必要としています。 ◆出社形態 - 開発職（エンジニア／デザイナー／PdMなど）：週3日出社・週2日リモート（水・金） - ビジネス職（セールス／マーケ／コーポレートなど）：基本は週5日出社 - ファミリーフレックスやファミリーリモートなど、育児・介護ほか、家庭の状況に合わせて利用可能な複数の制度を用意しています - 所定労働時間：1日あたり平均8時間 - 平均残業時間：開発職12時間／月、全社平均17時間／月 - 勤務時間モニタリング導入済（隠れ残業の防止や適正な労働時間管理を徹底） ◆募集背景 このポジションでは、国内有数のメディアの膨大なデータを扱い、広告戦略の立案から実行、効果検証まで一気通貫で担当できます。 あなたの分析や提案が、数千万人のユーザー体験と事業収益にダイレクトに影響を与える、非常に大きな裁量とやりがいのある環境です。 収益とUXの両立を図りながら広告運用の枠を超え、事業のグロースに深く入り込みたい方からの応募をお待ちしています。 |
| 求人ID | 35089 |