株式会社ネオマーケティング

＜ポジションのミッション＞
取引企業の増加、より幅広いソリューションの提案による売上の最大化をミッションとしています。

お客様からマーケティングリサーチ会社と認識されている現状の中で、生活者へのリサーチは引き続き注力しつつ、それを起点にデジタルマーケティング、コミュニケーション施策領域等との連携も強化することで、「マーケティングといえばネオマーケティング」 と一番に想起していただくことを目指しています。

＜仕事の内容＞
メーカー企業や広告代理店が企画・展開する「商品開発」や「販売戦略」に対して、自社のマーケティングサービスを組み合わせてコンサルティング（企画提案）を行います。

課題の精査から調査・分析、解決策の提案まで、お客様の課題に応じて一気通貫で手がけていただきます。
案件受注後もフロントに立ち、社内のプロジェクトチームを動かしながらお客様と伴走します。

（具体的には）
・問い合わせ対応や、テレアポなどによる商談機会の獲得
・お客様のマーケティング課題のヒアリング
・社内プロジェクトチームの立ち上げ
・企画書作成、提案
・調査データ・分析結果の活用方法・販売戦略の提案
・マーケティングリサーチの質的・量的データを根拠としたデジタルマーケティング広告やPR支援施策の提案

＜組織構成＞
■マーケティングセールス部には現在約40名在籍しており、5～8名程度のグループに分かれています。

■グループごとに担当業界や業種は決まっておらず、お互いに情報共有しながらお客様のためになる幅広い知識を身につけています。

■在籍社員の中にはマーケティング業界未経験で入社した人もいますが、研修、OJTを通じて仕事に慣れ、活躍しています。
そういった社員のバックグラウンドはIT・金融・医薬品といった様々な業界での法人営業経験者で、人とコミュニケーションを取ることが好きなメンバーが多いです。

＜キャリアパス＞
ご自身の希望・ビジョンに応じて、大きく2種類のキャリアを歩むことができます。

１．セールス領域の中でキャリアアップする
マーケティングコンサルタントとしてのキャリアを積み、セールス領域のマネジメントに携わることができます。
・2～4年：サブリーダー
・4～7年：リーダー・サブマネージャー
・7～10年：マネージャー・営業・事業統括責任者

２．スペシャリスト領域にキャリアチェンジする
専門性の高い他部門へ異動し、スペシャリストを目指すことができます。
・マーケティングリサーチャー
・クリエイティブディレクター
・ストラテジックプランナー
・デジタルマーケター
・BtoBマーケター　など 

＜必須条件（MUST）＞
・無形商材の法人営業経験3年以上
- 商談機会の獲得～商談～提案～クロージング～受注 といったフローのご経験
・新規顧客開拓の実務経験

＜歓迎条件（WANT）＞
・マーケティング業界経験（マーケティングリサーチ、広告、デジタルマーケティング 等）
・企画立案～運用経験

＜求める人物像＞
・目標の達成、自分たちの存在意義を見出すまで粘り強く行動できる方
・自分の実力を高め若手のうちから難易度の高い仕事にチャレンジし成長したい方
・周囲とコミュニケーションを取りながら、生活者やお客様にとって本当に必要なものを考え続けられる人 

年収 5,000,000 円 - 7,000,000円

■月額357,500円～
・基本給：307,500円～
-本給：248,960円～
-固定残業（30時間分）58,540円～　※超過分・割増分は別途支給
・役職手当10,000円～
・職務手当20,000円
・調整手当20,000円～

■給与改定　年1回（10月）※昇格機会は年2回有
■業績賞与　年2回（5月・11月） 

正社員 

株式会社ネオマーケティング

マーケティングコンサルタント　即戦力(東京) 

8,562万円 

2000年10月 

東京都渋谷区南平台町16-25 養命酒ビル11F 

＜この仕事の面白さ・やりがい＞
■幅広い業界・サービスに携わることができる
弊社では、グループやコンサルタントごとに業界・業種を専任させていません。
また、マーケティングの上流から下流まで全てのソリューションを提供できるため、幅広い知識が必要です。
移り変わりの激しいマーケティング業界の中で、知識を常にブラッシュアップし続ける必要があるため、「自分の成長を日々実感できる」「飽きがこない」といった声をよく聞きます。
特定の領域やソリューションに縛られず、お客様の課題に応じた提案をすることができる楽しさもあります。

■上場企業で安定しながらも、年次や役職に関わらず、裁量を持ってチャレンジできる
弊社で働く社員には、仕事を通じて自己成長してもらいたいと思っています。
そのために、年次や役職に関わらず、自分がやりたいと思った案件にチャレンジできる環境があります。
また、社内にはイノベーションを推奨する文化が浸透しており、既存のやり方に捉われない画期的な業務改善などの意見も歓迎しています。

＜入社の決め手＞
・特定の商材に縛られず、お客様にとって本当に役立つ提案を考えられそうだと感じたから。
・幅広い業界、業種に関われることで、自分の価値を高められそうと感じたから。
・面接であった社員が若いながら担当顧客の成長、自分自身の成長について前向きに考えており、モチベーションを高く保ちながら働けそうだと感じたから。

＜働き方・社内の環境について＞
・フレックスタイム制を導入しています。
10:00～14:00のコアタイムを除き、ご自身の予定や体調に応じて労働時間をコントロールすることが可能です。
・マーケティングコンサルタントの社員は基本的に毎日出社しています。
そのため、何か困ったことがある際、相談したいことがある際にはすぐに先輩や上司に声をかけやすい環境です。
社員同士の何気ない会話から、お客様への提案に関するアイデアが生まれることも多々あります。
・マーケティング業界の営業が初めての方も、研修プログラムを用意しておりますので安心してご入社いただけます。
（研修プログラム例）
▼1ヶ月目
営業やマーケティングの基礎知識を　動画研修などを通じて学びます。
▼2ヶ月目
1ヶ月目に学んだことをロープレを中心にアウトプットを繰り返します。
当社のビジネスの流れやお客様についての理解を深めるため、インサイドセールス業務も担当します。
▼3ヶ月目
各グループに配属となり、先輩のフォローを受けながら本格的に業務をスタートします。 

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