株式会社CARTA HOLDINGS
ABEMAセールスプランナー(第2メディアビジネス・ディビジョン)
職務内容 | ■配属ディビジョン (第2メディアビジネス・ディビジョン) グロースメディア局、コンテンツマーケティング局、プラットフォームビジネス局の3つの局で構成。 ABEMAをはじめ成長領域であるメディアや新聞・出版系メディア、コンテンツメディアなど多種多様なメディアのパートナーとしてコンサルティングを行っています。 運用型広告のプロフェッショナルもおり、ノンストップでメディアの収益最大化を支援していきます 。 ■配属チーム(ABEMA部) ABEMAのメディア担当として、主にABEMA広告のセールス・進行業務の他、ABEMA広告の売上最大化に向けた各種戦略の立案・実行をしております。 チーム構成:10名(男性:8名、女性:2名)、育休中1名 ※5/13時点 <業務内容> ミッションは、ABEMAプロダクトを活用した顧客課題解決による、ABEMA広告売上最大化 ■業務内容について ABEMA広告のプロフェッショナルとして、代理店、社内営業向けに最適な広告提案を行う CCIのABEMA広告売上最大化に向けた各種施策の立案・実行 <全体の業務フロー> 与件 → 提案 → 受注 → 申込・入稿 → 広告掲載開始 → 掲載終了 → 掲載レポート報告 <具体的な業務> ■顧客対応 ・広告主/代理店の課題解決に向けた、ABEMA広告の最適な提案および進行~レビュー業務 ・課題のヒアリングからABEMAプロダクトを活用した最適なプランを提案 ・媒体社と連携しながら、CM配信、企画広告など各種広告の進行作業を実施 ・配信実績のレポーティングおよび今後の方向性や改善策を提示したレビュー資料の作成 ■案件獲得に向けたアクション ・新規案件の受注および継続/増額受注に向けたプッシュ提案 ・代理店への直接提案、社内営業への提案 ■組織運営 ・ABEMA広告拡販に向け、代理店/社内営業に向けたアプローチ(定例会の実施等) ・媒体社担当者との連携および注力プロダクト拡販のための各種施策実行 ・ABEMAプロダクトにおけるアップデートのキャッチアップと社内外へのリリース業務 その他ABEMA広告全般における問い合わせ対応、管理業務 <想定残業時間> ・法定時間外労働:月20時間程度 ※当該残業時間は、18:30以降の残業を指しています。 |
応募要件 | ▼必須スキル ・営業業務における顧客折衝経験(toB toC問わず) ▼歓迎スキル ・テレビ、デジタル広告(特に動画広告)の実務経験 ・クライアントワーク経験(提案資料作成/コンペ参加) ・ブランディング案件の経験 ・コンテンツ制作業務の経験 ▼求める人物像 ・自律的にリーダーシップをもって様々な関係者を巻き込むことができる方 ・明るく情熱をもって媒体や部の成長にコミットできる方 ・関係各所と向き合える高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・コンテンツまわりに興味関心があり情報感度が高い方 |
年収 | 月給 270,000 円 - 300,000円 ■想定年収 324万円?360万円 ■通勤手当 会社規定に基づき支給月額5万円まで ■残業手当 月20時間を越える超過勤務時間に対し支給 |
雇用形態 | 契約社員 |
ウィンスリーより | |
企業名 | 株式会社CARTA HOLDINGS |
募集職種 | ABEMAセールスプランナー(第2メディアビジネス・ディビジョン) |
資本金 | 1,073百万円 |
設立年月日 | 1999年10月8日 |
所在地 | 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36F |
その他備考 | <CARTA COMMUNICATIONS(略称:CCI)> 1996年にサイバー・コミュニケーションズとして創業。 メディア・プラットフォーマー様/広告会社様とともにメディアレップとしてインターネット広告市場を牽引してきました。 2021年7月1日に現在の社名に社名変更。 業態も統合的デジタルマーケティングサービスへ転換。 メディアエージェンシーとして、事業会社の成長戦略におけるマーケティング戦略の立案、ソリューション開発を通じて、デジタルの可能性とその市場を拡張させています。 <ポジションの魅力> ■成長媒体と向き合うことができる サイバーエージェントグループが注力しており、世間的にも注目度の高い「ABEMA」と直接向き合い、最新のABEMAプロダクト知見が得られる ■テレビ、デジタルの両面を知ることができる ABEMAは番組タイアップなどのテレビ広告を扱う一方、運用型CMなどのデジタル広告も扱っている 代理店のテレビ担当、デジタル担当双方と関わることができる ■多種多様なコンテンツに触れられる ABEMAはスポーツ、アニメ、バラエティなど多種多様なコンテンツを有しており、ABEMAプロダクトを通じて様々なコンテンツを活用した提案を行うことができる <固定残業代> 月20時間の固定残業代として月33,750円(年収324万円)~を給与に含み支給 ※超過分支給有 <受賞・認定> ■えるぼし認定 厚生労働省から女性活躍推進企業が受けられる認定制度で、最上位の3つ星を獲得しています。 ■PRIDE指標2023 LGBTQ+などのセクシュアル・マイノリティ(以下、LGBTQ+)への取組みの評価指標で、最高ランクのゴールドを受賞しています。 |
求人ID | 32248 |