三井住友カード株式会社
割販法及びブランドルール知識等を駆使したカードセキュリティ/加盟店管理の企画・推進担当
職務内容 | 【配属部署】 ■加盟店管理部 ・豊洲本社/淀屋橋本社勤務 ・加盟店番査、途上管理、チャージバック等、職務別にチーム編成を行い、不正リスクの極小化に取り組んでいます 【業務内容】 具体的には、以下業務の何れかを担っていただく予定です。 ①加盟店管理部(アクワイアラー) ▼社外 業界対応(行政・国際ブランド・他カード会社) ▼社内 ・法令(割販法)改正を見据えた業務設計 ・国際ブランドルールに基づいた加盟店チャージバック対応 【本ポジションの魅力】 ●行政・国際ブランドの実権者、業界大手企業・ペンダー(含む海外)とのビジネスに携われること ●業界全体の視座で取り組めること ●数千万円単位の不正抑止等、会社規模を活かした大きな対応が出来ること |
応募要件 | 【必須条件】 ●不正利用抑止に携わった経験のある方 ●関係者との競争領域と協調領域を分けて考えることができる方 ●あるべき姿を目指して周囲を巻き込み答えを出す実行力がある方 【歓迎要件】 ●各種カード業界リスク会合の委員経験者または会議出席経験者 (例:経済産業省がオブザーバーの会合、ブランド会社やJCAなどが主催するリスク会合など) ①割販法に基づいた加盟店管理業務を2年以上ご経験された方 ② カード不正監視業務を2年以上ご経験された方(特に不正検知システム業務) |
年収 | ■想定年収 600万円~1,300万円 ※ご入社時 ■月額基本給 261,000円~ ■賃金形態 月給制 ■通勤手当 会社規定に基づき支給 ■残業手当 有残業時間に応じて別途支給 |
雇用形態 | 正社員 |
ウィンスリーより | VISA,ドコモのiDを取り扱う国内大手のクレジットカード会社。SMBCグループとしてキャッシュレス社会を牽引するために多くのリソースを投下しています。 デジタルマーケティングへの人材採用も積極的であり、2019年には全体の40%強が中途社員の比率となっています。柔軟な働き方や、副業の解禁など、いまのデジタル時代に即した取り組みを行っており、デジタルへの本気度が伺える企業です。 採用サイトコンテンツも充実しているため、ぜひ御覧ください。 |
企業名 | 三井住友カード株式会社 |
募集職種 | 割販法及びブランドルール知識等を駆使したカードセキュリティ/加盟店管理の企画・推進担当 |
資本金 | 340億3千円 |
設立年月日 | 1967年12月26日 |
所在地 | 東京都江東区豊洲2-2-31 SMBC豊洲ビル |
その他備考 | ■経験者採用比率 正規雇用労働者の経験者採用比率は以下の通りです。 2020年度 22.8% 2021年度 34.7% 2022年度 44.4% 最終更新日:2023年3月27日 |
求人ID | 27742 |