求人情報

パーソルキャリア株式会社

【タレントシェアリング事業部】経営・ITのコンサルティング営業職~’’雇用によらない働き方’’領域の創造~(001703)

職務内容
■ポジション:【タレントシェアリング事業部】経営・ITのコンサルティング営業職~’’雇用によらない働き方’’領域の創造~(001703)

■概要:HiPro Biz/HiPro Tech/HiProDirectの合同求人です。
※ご希望や志向性、適性を鑑みてどちらか、もしくは3つのポジションにて選考を進めさせていただきます。

■タレントシェアリング事業部とは:
副業・フリーランスの市場規模は20年時点で約500億円, 2030年では6倍の約3,000億円の市場規模にまで拡大する見込みです。
タレントシェアリング事業部は、顧問による経営支援サービスを提供する「HiPro Biz(旧i-common)」事業と、新規事業であるITフリーランス人材を活用した「HiPro Tech(旧i-common tech)」をはじめとして、“雇用によらない働き方”領域の創造を行っています。今後も継続的に投資を行うため、ビジネスの成長性、将来性が大きく期待でき、営業として顧客のニーズに応じて新しいマーケットを切り開いていける環境があります。

■HiPro Bizとは:
企業が抱える様々な経営課題を、ハイスキルなプロ人材の柔軟な活用を通じて解決に導く、新しい課題解決型の人材サービスです。
<業務内容詳細>
・戦略決定に関わる代表、役員、事業責任者等へのアポイント取得、課題の言語化
・様々な専門性を持つ人材の活用を軸にした、課題解決のご提案
・人材のご活用が決まった場合、企業と専門性の高い個人の間におけるプロジェクトフォロー、コントロール
※一つのプロジェクトを進める中で別の課題が見つかる事も多く、様々な角度から企業経営に関わりつつ提案を継続。
<現組織体制>東京120名、関西約30名、名古屋約18名、福岡約5名の合計約173名の体制。20~30代前半のメンバーが中心で、中途入社の方が大半の組織です。

■HiPro Techとは:
ITフリーランス人材の紹介を通じて、企業のデジタル変革の推進や新規サービスの創出の支援を行うサービスです。
<業務内容詳細>
・IT課題を持つ企業へのアポイント獲得、課題のヒアリング(営業先は開発部門や人事部門など)
・担当顧客向けフリーランス活用コンサルティングおよびITフリーランサーの紹介
<現組織体制>現在約25名の体制です。サービス責任者1名、アシスタントMGR3名、Account Sales18名、Freelance Support2名、アシスタント1名の組織です。

■HiProDirectとは:
事業を共に、成長させてくれる「プロ人材」が見つかる、副業・フリーランスマッチングプラットフォームです。
<業務内容詳細> ※新規サービスのため、ミッションは流動的になる可能性がございます。
・営業戦略/戦術の立案/営業活動(アポ取得/商談/クロージング)
・カスタマーサクセスへの接続/アップセル、クロスセルの提案
<現組織体制>平均年齢は30歳前後、現在約20名の体制です。プロダクト開発とカスタマー組織(フィールドセールス、カスタマーサクセス、営業企画)に分かれており、今回は「フィールドセールス」の募集です。 
応募要件
■必須条件:
・個人、もしくは法人営業経験2年以上

■歓迎条件:
・社会や経営課題の解決に興味がある方
・インパクトや介在価値の大きい仕事をしたい方、営業として成長したい方 
年収
■想定年収:450万円~701万円(残業30時間想定の場合)
■基本給:241,200円~384,000円
■月額給:297,034円~472,000円(残業30時間想定の場合)
■時間外勤務手当:全額支給
■昇給・賞与:有(年2回)
■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給 
雇用形態
正社員 
ウィンスリーより
パーソルキャリア株式会社(旧株式会社インテリジェンス)は、国内外70社以上で構成されるパーソルグループの一員です。リクルーティング事業の軸となり、人材紹介、求人広告支援、求職者の就職・転職支援サービスなどを提供しています。転職サイト「DODA」、アルバイト情報「an」などの運営、「MIIDAS」「Myrefer」などの開発も手掛けています。

人口や産業構造の変化、発展の著しいHRTechの領域。企業や社会の課題を解決すべく、常に新しいサービスの創出を目指しています。働きがいのある会社ランキングは、毎年上位にランクインしており、従業員からの評価も高い企業です。

自分のライフステージやキャリアプランに合わせて働き方を選択できる「FLASH」制度が導入されています。育児や介護はもとより、趣味、進学、留学などをキャリア上に組み込んでも、長期的に働きやすい環境があります。

新規事業起案プログラム「0to1」は、新規事業の募集・選考制度です。採択されれば、企業からの投資を基に事業化されます。そのチャレンジに向けて、ゼロから事業を立ち上げる起業家体験のできる実践型研修も用意されています。転職に留まらない人事の領域全般の知識や経験がほしい人におすすめの企業です。
企業名
パーソルキャリア株式会社
募集職種
【タレントシェアリング事業部】経営・ITのコンサルティング営業職~’’雇用によらない働き方’’領域の創造~(001703) 
資本金
1,127百万円 
設立年月日
1989年06月 
所在地
東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング27F 
その他備考
 
求人ID
22154

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