求人情報

楽天株式会社

[コマースカンパニーテクノロジー] HRマネージャー候補:CTAD (00014263)

求人ID
ウィンスリーより
数多くの事業部があり、日本でも数少ないグローバルなWEB総合サービス企業の1社です。
デジタル人材専門エージェントであるウィンスリーは、数多くのデジタル人材の決定があり、強固なリレーションがあります。
楽天様の細かい求人情報、面接対策等はおまかせください。…もっと見る
企業名
楽天株式会社…もっと見る
雇用形態
募集職種
[コマースカンパニーテクノロジー] HRマネージャー候補:CTAD (00014263) …もっと見る
職務内容
1. Talent Acquisition Group
コマースカンパニーテックについて、様々なチャネルを通して
メンバー・カルチャー・働き方等を広く知ってもらい
「カルチャーフィットする優秀な人材」の採用に繋げていきます。
開発部門の役員・マネージャーから現場で欲しい人材・採用戦略を話し合い
楽天採用機関であるGHR(Group Human Resources)と連携し、各種施策を実施しています。
 
●業務内容
・コマースカンパニーテックのブランディング推進
・国内採用イベント企画・運営(本社東京、地方支社)
・オウンドメディア運営(メディア名:R-Hack)
・新卒採用戦略
・中途採用戦略
・海外支社HRとの連携

2. Cultivation Group
コマースカンパニーテックのメンバーエンゲージメントを高める為
色々な角度からメンバーをサポートしています。
最高の職場を提供する事をミッションにグループメンバー全員がオーナシップを持ち
労務・総務に留まらない今まで無かった人材育成グループに挑戦しています。

●業務内容
・HRデータ分析・戦略策定
・入社後オンボーディングトレーニング設計・実施
・社内メンバー向けイベント(勉強会・懇親会) 
・メンバー評価運用(4月・9月)
・キャリア・労務相談
・各種サーベイ企画・実施・フォロー …もっと見る
必須業務経験
◆必須スキル・経験
・各種HR部門(採用/育成/評価/労務/人事施策等)において3年以上の実務経験
・管理職として複数メンバーマネジメント経験
・自発的に課題を発見・定義し提案・改善に取り組める方
・新しいチャレンジに対して前向きな姿勢で取り組み、リーダーシップを発揮し周囲を巻き込める方
・業務遂行の為、グループ内外での柔軟なコミュニケーション能力

◆歓迎するスキル・経験
・自社ブランディグ推進経験
・インターネット企業での勤務経験
・英語を使った実務経験
・TOEIC600点以上

英語要件:Conversational Level
日本語要件:Fluent Level …もっと見る
年収
面談時にご確認ください …もっと見る
資本金
205,924百万円 …もっと見る
設立年月日
1997年2月 …もっと見る
所在地
東京都世田谷区 …もっと見る
その他備考

今月の注目案件

マーケティング デジタル広告担当(ミドルクラス)
非公開 〜 非公開