デジタルマーケティングの求人・転職なら【ウインスリー】

株式会社リクルートマーケティングパートナーズ/【婚活】プロダクトマネージャー

求人ID 13367
ウィンスリーより リクルートマーケティングパートナーズは、主に、ブライダル、出産・育児、進学や学習、および自動車関連の領域を担っています。具体的には「ゼクシー」「スタディサプリ」「進学ネット」「カーセンサー」などのサービス・媒体が有名です。

個人が尊重され、また期待し合う風土が特徴です。男女を問わず多彩なバックグラウンドを持つ人材が集結し、時代のニーズに応える斬新なサービスを生み出しています。

「シェアド・リビジョン」での交流機会、ナレッジ共有にもつながる「ナレッジコンテスト」など学びと価値創造のための仕組みも整っています。リクルートグループ全体で開催される「NewRING」で、新しいアイデアを提案して採択されれば、事業化も夢ではありません。新しいものを創り出す意欲の高い人には最適な環境といえるでしょう。

全員が利用できるフレックス制やリモートワーク(全体の62%が活用)も導入されており、業務に合わせて自由に調整できるのでワークライフバランスも整えやすいです。柔軟な働き方と生産性の高い仕事が実現できます。女性の働きやすさに考慮した制度があるだけでなく、男性の育児参加のための休暇も取りやすい福利厚生の充実度も魅力でしょう。
企業名 株式会社リクルートマーケティングパートナーズ
募集職種 【婚活】プロダクトマネージャー
職務内容 ・弊社メディアサービス新規機能追加・グロースハックを担当。
・集客後の定着率、CVR向上のためのサービス改善企画、クリエイティブディレクション。
・サイト分析、モニタリングの実施から課題発見と仮説出し、要件定義、全体PDCAのフロー構築。
・新規機能の要件定義からリリースまでの全体構築
・エンジニア、デザイナーなど関係者との調整、課題解決、施策の実装
プロダクトマネージャーは、プロダクトの企画・要件定義・優先順位付けを行い、その後ソリューションやUI/UXをデザイン、開発チームと一緒に実際のプロダクトに反映します。

具体的には、
弊社メディアコンテンツの
①プロダクトのグロースハック責任者
②新規機能構築の責任者


①グロース
 L 集客後の定着率、CVR向上のためのサービス改善企画、クリエイティブディレクション。
 L サイト分析、ユーザーインタビューの実施から課題発見と仮説出し、要件定義、全体PDCAのフロー構築。

②新規機能
 L 要件定義からリリースまでの全体構築
 L エンジニア、デザイナーなど関係者との調整、課題解決、施策の実装
必須業務経験 ≪求めるスキルスタンス≫
・インターネット関連領域でのPM(Webディレクター)経験
・企画立案?サービスリリースまでのマネジメント経験
・顧客を深く理解し、それらからプロダクトへの要求をまとめられる
・仮説を立て、検証することにより複雑な問題を解決できる(PDCA)
・周りの人を巻き込めるリーダーシップ、コミュニケーションスキル
・データを用いた意思決定を行う
・PMもしくはPL経験
・Google Analytics, Adobe Analyticsなどでのデータ計測設計、計測運用経験
・BtoCサービス経験者
・Webサービス、アプリ、テクノロジーのトレンドに常にアンテナを張っている
・ロジカルシンキング


≪歓迎≫
・iOS/Androidアプリ、Webアプリケーション等の開発経験
・サブスクリプションビジネスの知見
・Webマーケティングの知見(SEO・SEM・ASO・コンテンツマーケティング)
・新規サービスの立ち上げ経験
年収 591 万円〜 876 万円
資本金 1億50百万円
設立年月 2012年10月1日
所在地 〒141‐0021 東京都品川区上大崎2丁目13-30
業種 IT・通信・インターネット
事業内容 婚活・結婚・出産育児情報、自動車関連情報、まなびコンテンツ、高校生の進学情報サービスなどを展開リクルートマーケティングパートナーズの価値の源泉は「人」です。私たちが大事にするのは、社員ひとりひとりのWILL。お互いのありたい姿を共有・尊重し、多様な価値観・強みをもった仲間とともに成長しあうことを大事にしています。個々の目指すありたい姿の実現に向けて、会社はどんどんチャレンジの機会を提供していきます。マーケットの変化をいち早くつかみ、ビジネスモデルを構想し、マネタイズとマネジメントを行いながら、商品やサービスとして仕立てていく。ときには自らの成功モデルを壊し、マーケットを創造する。世の中に新しい価値を提供し続けていくために、ひとりひとりが挑戦・成長し続けることを期待します。
求人の有効期限
その他備考

求人ID

13367

ウィンスリーより

リクルートマーケティングパートナーズは、主に、ブライダル、出産・育児、進学や学習、および自動車関連の領域を担っています。具体的には「ゼクシー」「スタディサプリ」「進学ネット」「カーセンサー」などのサービス・媒体が有名です。

個人が尊重され、また期待し合う風土が特徴です。男女を問わず多彩なバックグラウンドを持つ人材が集結し、時代のニーズに応える斬新なサービスを生み出しています。

「シェアド・リビジョン」での交流機会、ナレッジ共有にもつながる「ナレッジコンテスト」など学びと価値創造のための仕組みも整っています。リクルートグループ全体で開催される「NewRING」で、新しいアイデアを提案して採択されれば、事業化も夢ではありません。新しいものを創り出す意欲の高い人には最適な環境といえるでしょう。

全員が利用できるフレックス制やリモートワーク(全体の62%が活用)も導入されており、業務に合わせて自由に調整できるのでワークライフバランスも整えやすいです。柔軟な働き方と生産性の高い仕事が実現できます。女性の働きやすさに考慮した制度があるだけでなく、男性の育児参加のための休暇も取りやすい福利厚生の充実度も魅力でしょう。

企業名

株式会社リクルートマーケティングパートナーズ

募集職種

【婚活】プロダクトマネージャー

職務内容

・弊社メディアサービス新規機能追加・グロースハックを担当。
・集客後の定着率、CVR向上のためのサービス改善企画、クリエイティブディレクション。
・サイト分析、モニタリングの実施から課題発見と仮説出し、要件定義、全体PDCAのフロー構築。
・新規機能の要件定義からリリースまでの全体構築
・エンジニア、デザイナーなど関係者との調整、課題解決、施策の実装
プロダクトマネージャーは、プロダクトの企画・要件定義・優先順位付けを行い、その後ソリューションやUI/UXをデザイン、開発チームと一緒に実際のプロダクトに反映します。

具体的には、
弊社メディアコンテンツの
①プロダクトのグロースハック責任者
②新規機能構築の責任者


①グロース
 L 集客後の定着率、CVR向上のためのサービス改善企画、クリエイティブディレクション。
 L サイト分析、ユーザーインタビューの実施から課題発見と仮説出し、要件定義、全体PDCAのフロー構築。

②新規機能
 L 要件定義からリリースまでの全体構築
 L エンジニア、デザイナーなど関係者との調整、課題解決、施策の実装

必須業務経験

≪求めるスキルスタンス≫
・インターネット関連領域でのPM(Webディレクター)経験
・企画立案?サービスリリースまでのマネジメント経験
・顧客を深く理解し、それらからプロダクトへの要求をまとめられる
・仮説を立て、検証することにより複雑な問題を解決できる(PDCA)
・周りの人を巻き込めるリーダーシップ、コミュニケーションスキル
・データを用いた意思決定を行う
・PMもしくはPL経験
・Google Analytics, Adobe Analyticsなどでのデータ計測設計、計測運用経験
・BtoCサービス経験者
・Webサービス、アプリ、テクノロジーのトレンドに常にアンテナを張っている
・ロジカルシンキング


≪歓迎≫
・iOS/Androidアプリ、Webアプリケーション等の開発経験
・サブスクリプションビジネスの知見
・Webマーケティングの知見(SEO・SEM・ASO・コンテンツマーケティング)
・新規サービスの立ち上げ経験

年収

591 万円〜 876 万円

資本金

1億50百万円

設立年月

2012年10月1日

所在地

〒141‐0021 東京都品川区上大崎2丁目13-30

業種

IT・通信・インターネット

事業内容

婚活・結婚・出産育児情報、自動車関連情報、まなびコンテンツ、高校生の進学情報サービスなどを展開リクルートマーケティングパートナーズの価値の源泉は「人」です。私たちが大事にするのは、社員ひとりひとりのWILL。お互いのありたい姿を共有・尊重し、多様な価値観・強みをもった仲間とともに成長しあうことを大事にしています。個々の目指すありたい姿の実現に向けて、会社はどんどんチャレンジの機会を提供していきます。マーケットの変化をいち早くつかみ、ビジネスモデルを構想し、マネタイズとマネジメントを行いながら、商品やサービスとして仕立てていく。ときには自らの成功モデルを壊し、マーケットを創造する。世の中に新しい価値を提供し続けていくために、ひとりひとりが挑戦・成長し続けることを期待します。

Copyright 2019 ウィンスリー|デジタル人材専門転職エージェント